|
|
|
|
|
|
Encuentro Nacional de Gestores Culturales 2011
América Central Caribe | México | TIJUANA
|
 |
|
| Centro Cultural Tijuana |
|
|
| Fecha de inicio: |
OCT 04, 2011 |
Fecha de clausura: |
OCT 07, 2011 |
|
| Plazo para inscripción: |
OCT 04, 2011 |
|
|
|
|
|
En las últimas tres décadas, se ha dado un proceso acelerado de profesionalización de los trabajadores del sector cultural. En el caso mexicano, el gobierno federal y las universidades jugaron un papel importante en la generación de espacios de reflexión, discusión y formación de gestores culturales ´que a lo largo del tiempo fueron fomentado entre los gestores, un autoreconocimiento de su labor no solamente en términos de ocupación laboral, sino también de identidad profesional que requería cierta capacitación y/o formación universitaria con vías a consolidar a la gestión cultural como una profesión y un campo académico.
La política de política de profesionalización de gestores impulsada por el Consejo Nacional para la Cultura y las Artes en la administración pasada, propició la multiplicación de programas de formación tanto de educación continua como universitaria a través del Sistema Nacional de Capacitación Cultural controlado y centralizado por el CONACULTA con vías a la profesionalización del sector.
Como parte de las acciones de esta política, se crearon algunos espacios de encuentro entre gestores culturales tanto a nivel regional como nacional e internacional, lo cual propició la generación de diversos grupos de gestores que formaron “asociaciones de profesionales”, la gran mayoría de ellas no lograron convocar a la participación activa del gremio para la discusión y la búsqueda de mejoras laborales ante el Estado y mucho menos, dado su campo de especificidad, a que fueran consideradas como un agente legítimo y necesario para la generación de políticas culturales gubernamentales.
En la actualidad, existe una gran diversidad de ofertas de formación universitaria de nivel licenciatura y posgrado en el campo de la gestión cultural, sin embargo, existe escaso intercambio y trabajo colaborativo entre las diversas instituciones educativas, cuestión que ha llevado a que cada programa ser una isla en sí dejando de lado la atención y seguimiento de las demandas de formación del gremio así como el trabajo de pares académicos con vías a la consolidación de la gestión cultural como un campo académico,
Así pues, ante la falta de un espacio de y para los gestores culturales mexicanos, convocamos gestores culturales, instituciones, universidades, organizaciones, asociaciones, redes, colectivos, empresas y demás grupos a participar en la creación de un espacio de reflexión, discusión y toma de acuerdos con respecto a la profesionalización de la gestión cultural en México: historia, avances, problemáticas y propuestas de trabajo colaborativas que permitan definir el rumbo de las acciones de los diferentes agentes involucrados en el proceso de profesionalización. |
|
|
|
| Rubro : |
Cultura |
|
| Tipo : |
Congresos |
|
| Temas : |
Formación en gestión cultural.
2. Investigación en gestión cultural.
3. Redes y asociatividad en el campo de la cultura.
4. Políticas culturales y participación ciudadana.
5. Gestión cultural y medios de comunicación.
6. Empresas y emprendimientosculturales
7. Prácticas artísticas y transformación social.
|
|
|
|
|
|
| Evento cargado por: |
Harper, Emilia |
|
| Contacto de este evento: |
ntacto@encuentrogestoresculturales.org |
|
| Web de este evento: |
http://www.encuentrogestoresculturales.org/
Fontem recomienda consultar la web del evento a efectos de comprobar si el organizador ha efectuado cambios de último momento |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Compartir en 
|
| >> Envíe esta información a sus colegas y amigos |
|
|
